阿尔及利亚合作的欧洲商业中心的海军拱门

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指出了圖像訪問阿爾及爾規劃信息

羅伯特·舒曼先生和歐洲的“歐洲不會在一夜之間發生,也順利......”

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commission européenne 欧盟委员会

Commission européenne: "Commission européenne"

Tuesday, February 23, 2010

Le président Barack Obama plan de santé



Barack Obama présente un plan de santé plus modeste Donnant l’impression de reprendre la main face à ses adversaires républicains dans la bataille de la réforme de la santé, le président Barack Obama a présenté, lundi 22 février, le plan qu’il proposera de discuter aux élus des deux partis jeudi. Ce débat sera télévisé et diffusé à une échelle nationale et l’opposition, qui récuse les propositions démocrates, est appelée à y présenter ses "solutions alternatives".Le plan de la Maison Blanche se rapproche de la version modérée et moins coûteuse de la loi adoptée par le Sénat le 20 novembre 2009 lorsque les démocrates y bénéficiaient, avec l’appui des deux sénateurs indépendants, de la majorité qualifiée de 60 voix sur 100 – elle a été perdue depuis. Ainsi ce plan n’inclut-il pas de caisse d’assurance-maladie publique, adoptée par la Chambre mais archétype de la mesure "socialiste" vilipendée par l’opposition et le lobby des assureurs.
DES INNOVATIONS
M. Obama revient à la charge avec un projet qui se veut plus modeste et innovant. Il inclut des mesures qui, aux dires de son équipe, permettront à 31 millions d’Américains de bénéficier d’une protection médicale (sur les 50 millions qui en sont actuellement dénués).Comme envisagé précédemment, les assureurs ne pourraient plus refuser de couvrir un malade jugé trop "à risques". Les visant directement, ce plan leur interdirait les hausses "injustifiées" des polices d’assurance. Au cours de la décennie écoulée, celles-ci ont augmenté cinq fois plus que le coût de la vie. Récemment, l’assureur californien Anthem Blue Cross a majoré ses primes de 39 %… Une agence fédérale pourrait interdire aux assureurs ce type de mesure.
Autre idée: les petites et moyennes entreprises (PME) bénéficieront de crédits d’impôts pour assurer leurs salariés. Les sociétés qui ne participeraient pas au financement d’une assurance pour leurs salariés se verraient imposer une redevance de 2 000 dollars (1 460 euros) par salarié non couvert, que l’Etat assurerait alors à sa charge.
Parmi les propositions nouvelles, figurent aussi la promotion des médicaments génériques et l’interdiction pour les laboratoires de manœuvrer pour empêcher leur mise sur le marché. Enfin, des crédits d’impôts seraient alloués aux ménages les plus faibles.
Au total, la réforme coûterait 950 milliards de dollars (697 milliards d’euros) étalés sur dix ans. Elle serait entièrement financée, permettant même de rogner les dépenses de santé de 100 milliards de dollars sur la décennie. L’imposition des bénéfices des professionnels de la santé (dont les compagnies d’assurances) rapporterait à elle seule 110 milliards de dollars.
La stratégie mise en place par M. Obama vise à mettre le Parti républicain – surnommé par lui le parti du "non systématique" –, en porte à faux avec l’opinion publique. Des sondages récents montrent en effet que celle-ci soutient une réforme de la santé et qu’elle reproche à l’opposition son attitude d’obstruction.
"UN MAXIMUM DE FLEXIBILITÉ"
Officiellement, les républicains vilipendent une réforme qui "augmentera les impôts, tuera l’emploi", et exigent de "tout reprendre de zéro". Leur chef à la Chambre, John Boehner (Ohio), a traité le plan Obama de "mainmise massive de l’Etat sur la santé" des citoyens. Il a dénoncé le "sommet" de jeudi comme "une publicité commerciale" démocrate. Pourtant, les républicains y seront présents quitte à faire un esclandre à la première occasion. Ils ne peuvent apparaître comme refusant toute amélioration de la situation des Américains.
Le président, en les conviant à ce débat télévisé, entend exposer la vacuité de leurs propositions. Et ensuite? En soirée, lundi, cinq sénateurs républicains ont enfreint la discipline de parti et voté une loi d’aide à l’emploi… Soit M. Obama parvient à élargir la faille en jouant sur la crainte des républicains modérés de voir leur parti marginalisé par son "non systématique". Soit il n’y parvient pas et, misant sur un regain de soutien de l’opinion, il cherche à passer en force. Une option procédurale, dite "de réconciliation", permettrait en effet à la majorité démocrate de contourner l’obstruction au Sénat et de faire adopter une loi à la majorité simple de 51 sénateurs.
Si les républicains optent pour le rejet en bloc du plan, M. Obama usera-t-il de l’arme de la "réconciliation"? Lundi soir, un porte-parole, Dan Pfeiffer, a indiqué que la Maison Blanche se réservait "le maximum de flexibilité au cas où l’opposition décidait [de] barrer la voie à une réforme de la santé". Autant dire qu’elle n’exclut pas le passage en force.
Sylvain Cypel

Islande Commission européenne



Islande : la Commission va recommander l'ouverture des négociations d'adhésion
[Fenêtre sur l'Europe]

La Commission européenne devrait recommander, le 24 février, l'ouverture des négociations d'adhésion avec l'Islande. En référence à l'affaire de la banque Icesave, elle devrait notamment souligner que les questions bilatérales ne peuvent pas freiner le processus d'adhésion

L'Algérie rejoint la région Méditerranée




Une nouvelle organisation régionale pour Ericsson effective à partir du 1er avril

L'Algérie rejoint la région Méditerranée




Le Groupe Ericsson, qui comptait 23 Market Units pour mener ses activités dans les différents pays où l'entreprise est implantée, a réorganisé le management des différentes filiales à travers 10 régions, grâce auquel il rejoint la région Méditerranée. Ce changement a pour but d'augmenter les ventes, d'accroître l'efficacité et de simplifier les méthodes de travail. La Market Unit Afrique du Nord, composée actuellement de l' Egypte, Djibouti, Erythrée, Ethiopie, Soudan, Somalie, Algérie, Tunisie, Maroc, Sahara Occidental, Mauritanie et Libye, sera réorganisée. Ainsi, 'Algérie, Tunisie, Maroc, Sahara Occidental, Mauritanie et Libye rejoindront la Région Méditerranée qui sera ainsi composée de 27 pays. Pour leur part, l'Egypte, Djibouti, Erythrée, Ethiopie, Soudan et Somalie rejoindront la Région Moyen-Orient qui sera ainsi composée de 22 pays. Dans ce cadre, Hans Vestberg, P-DG d'Ericsson, a indiqué qu'"en réduisant le nombre de Market Units et en créant des Régions, nous comptons encore plus nous focaliser sur les besoins de nos clients tout en permettant des stratégies régionales plus homogènes. Nous sécurisons ainsi les meilleures compétences tout en établissant une culture où le client passe en premier. Nos nouvelles régions seront des atouts clés pour accroître notre flexibilité, notre rapidité et notre innovation." La nouvelle organisation régionale sera effective à compter du 1er avril. Anders Lindblad a été nommé directeur de la Région Moyen-Orient et Nunzio Mirtillo directeur de la Région Méditerranée. Ces nominations seront effectives à partir du 1er avril 2010. Cette réorganisation régionale n'affectera pas la comptabilité externe. Ericsson est leader mondial sur le marché des technologies de télécommunication et des services aux opérateurs. Numéro un sur le marché des technologies mobiles 2G, 3G et 4G, Ericsson accompagne les opérateurs dans la gestion de réseaux utilisés par plus d'un milliard d'abonnés tout en figurant également au premier plan dans le domaine des services gérés. Ericsson propose un portefeuille d'infrastructures mobiles et fixes, de services télécoms, de logiciels et de solutions haut débit et multimédias à destination des opérateurs, des grandes entreprises et des médias. Les joint-ventures associant Sony Ericsson et ST-Ericsson offrent aux consommateurs individuels une gamme particulièrement sophistiquée d'équipements mobiles. Présent dans plus de 175 pays, Ericsson fournit à ses clients des solutions technologiques innovantes et durables qui répondent à son ambition d'être l'acteur numéro un d'un monde 'tout communicant' ". Avec plus de 75 000 collaborateurs, Ericsson a réalisé en 2008 un chiffre d'affaires consolidé de 32,2 milliards de dollars US (209 milliards de couronnes suédoises). Fondée en 1876, la société Ericsson a son siège social à Stockholm. Le titre Ericsson est coté à Stockholm et au Nasdaq (New York). Le marché Nord Africain inclut 11 pays du Maroc à l’Ouest, à l'Egypte à l'Est jusqu'à la Somalie au Sud. Ericsson a des bureaux dans 7 de ces onze pays . La pénétration de Ericsson en Afrique du Nord est de 35% dans les opérateurs mobiles , et 18% dans les lignes fixes. Les bureaux d'Ericsson Algérie ont été inaugurés en 1974. Il a été choisi une étroite coopération avec Algérie Telecom (fixe), Algérie Telecom mobile (Mobilis), Wataniya (Nedjma) et de la filiale de Orascom, Djezzy. Ericsson est aussi le fournisseur d'autres organes gouvernementaux depuis plusieurs années et est très active dans le marché d entreprises. La bonne connaissance du marché combinée à notre ambition de servir le marché des télécommunications algérien du meilleur moyen ont construit une confiance entre Ericsson et nos partenaires en Algérie. Cette ambition a été confirmée par la création d'Ericsson Algérie S.A.R.L.
Dalila T.

Constantine




Un centre multidisciplinaire de prise en charge des myopathes




La réalisation d'un centre pluridisciplinaire de rééducation fonctionnelle, spécialisé dans la prise en charge des myopathes et des patients atteints de maladies neuromusculaires, est nécessaire, selon des médecins spécialistes réunis samedi à Constantine. Selon le Pr Abderrahim Mezaham, neurologue au centre hospitalo-universitaire (CHU) de Constantine, les fiches techniques de ce projet qui regroupera notamment des neurologues, des rééducateurs fonctionnels, des orthopédistes, des pneumo-phtisiologues, des cardiologues, des psychologues et des nutritionnistes sont "déjà prêtes" et n'attendent plus que le feu vert des autorités compétentes pour la concrétisation du projet sur le terrain. Intervenant à l'ouverture du séminaire de clôture du projet du Fonds d'Initiatives collectives de rencontres (FICR), organisé au palais de la culture Malek-Haddad à l'initiative de l'Association locale "Défi et Espoir" contre les myopathies (ADEM), le Pr Abdelmadjid Hamri, médecin-chef de service de neurologie au CHU de Constantine, a précisé que ce centre, qui n'exige pas d'équipements sophistiqués ou coûteux, est "nécessaire pour prendre en charge les malades". Il permettra, une fois réalisé, a-t-il ajouté, de "renforcer les efforts de prise en charge déployés par les professionnels locaux qui ont déjà acquis une certaine expérience dans le diagnostic précoce de cette pathologie". Le Pr Hamri a affirmé que les spécialistes en maladies neuromusculaires du CHU de Constantine effectuent depuis 7 ans des diagnostics et des dépistages anténataux et génétiques afin de mieux prendre en charge ces myopathies qui constituent un ensemble d'affections d'origine le plus souvent génétique, liées à une dégénérescence primitive ou secondaire du tissu musculaire. En Algérie, la prévalence de maladies neuromusculaire est de 50.000 malades neuromusculaires dont 5.000 myopathes environ, d'où la nécessité de créer une structure fonctionnelle à même de réduire les souffrances des concernés et de les aider à surmonter leur handicap au moyen d'une assistance psychologique et un traitement thérapeutique adéquats, spécialisés et pluridisciplinaires, a précisé le Pr Mezaham. Dans sa communication, le Dr Amina Sifi, médecin neurologue, a affirmé que la "dystrophie musculaire de Duchenne de Boulogne" est la forme de myopathie la plus répandue en Algérie. Elle est surtout fréquente chez l'enfant de sexe masculin. Il s'agit d'une maladie génétique de "transmission récessive, liée au sexe, dans laquelle l'enfant atteint présente, en général, peu de signes avant l'âge de trois ans, mais marche tard, tombe souvent, se réveille difficilement et présente, au fil des années, un déficit moteur progressif qui finit par limiter d'abord l'utilisation des membres supérieurs avant de dégénérer de manière plus grave encore nécessitant une prise en charge précoce, permanente, personnalisée et l'utilisation d'aides techniques restaurant la fonction motrice et préservant la communication", a assuré le Dr Sifi. De son côté, M. Ahmed Boucheloukh, président de l'association organisatrice, a indiqué que l'objectif de cette dernière est "de créer une synergie entre les différentes associations du territoire national afin d'unifier la méthodologie de travail pour lutter efficacement contre la maladie et améliorer la prise en charge des patients". Le président de l'ADEM a fait savoir qu'un projet a été initié en partenariat avec l'association française "Handicap International" présente en Algérie depuis neuf ans pour la création d'un réseau algérien d'associations autour de cette question.
R.R.

Invest in Med


Egalité femmes-hommes



Egalité femmes-hommes : Un campagne pour combler l'écart des rémunérations
[Fenêtre sur l'Europe]
La Commission européenne va lancer à compter du 5 mars, pour la deuxième année consécutive, une campagne d'information sur l'écart de rémunération entre les femmes et les hommes.
À travail égal, en Europe, le salaire des femmes est en moyenne inférieur de 17,6 % (données Eurostat pour 2007) à celui des hommes. Plus de huit (8) citoyens européens sur dix (10) estiment que des mesures doivent être prises de toute urgence pour combler cet écart de rémunération1C’est dans ce contexte que la Commission européenne lancera, pour la deuxième année consécutive, sa campagne d’information sur l’écart de rémunération entre les femmes et les hommes, qui débutera le 5 mars 2010 à Bruxelles par un événement d’une demi-journée. La campagne a pour objectif de sensibiliser le public au problème ainsi qu’aux solutions possibles. La manifestation de lancement se composera d’un séminaire pour les médias et d’une rencontre avec la presse, lors de laquelle Viviane Reding, la nouvelle commissaire à la justice, aux droits fondamentaux et à la citoyenneté, annoncera de nouvelles mesures en vue de combler cet écart de rémunération.La nouvelle enquête Eurobaromètre sur l’égalité des sexes dans l’UE en 2009, qui porte sur les 27 États membres de l’UE, sera publiée le même jour. Pour plus d'informations : http://ec.europa.eu/equalpay